2022년도 성지요양원 시설장 채용 공고

2022년도 성지요양원 시설장을 공개 모집합니다

2021년 12월 13일

성지요양원

1		채용분야 및 직무내용

모집분야	직무내용	근무형태	시설종류
시설장(1명)	시설업무 총괄	- 계약직 (계약일부터 3년간 근무) 근무예정일 : 2022. 3.1이후~	노인요양시설

2		근무조건 및 보수 등

가. 근로시간: 주40시간 근무(내부규정지침 준용)

나. 보수기준:「내부규정」에 따라 적용 (사회보험, 퇴직연금 가입)

다. 근무조건 및 재 계약

○ 근무 중 비리, 중대한 사회질서 위반등으로 인하여 시설장 직무에 적합하지     아니하다고 판단할시 계약해지할 수 있음

○ 계약종료시 기준 만 62세이하자로서 계약기간 중 근무성적 등 제측면에서      평가하여, 계속근무가 가능한 경우에는 1회에 한하여 중임할 수 있음

3		응시자격

자격(채용)구분	지원 자격
시설장	기본 요건(공고일 현재 다음 요건 모두 갖춘자) - 사회복지사 2급이상 자격증 소지자 - 노인요양시설경력자 7년이상 - 1961년 ~ 1971년말까지 출생자 2. 업무 능력 요건 - 시설장으로서 근무에 적합한 자

4		결격사유

구분	내 용	근거법령
결격사유	1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나지 아니하였거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정되지 아니한 사람 3. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 4. 마약ㆍ대마 또는 향정신성의약품의 중독자 5. 「정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률」 제3조제1호에 따른 정신질환자. 다만, 전문의가 사회복지사로서 적합하다고 인정하는 사람은 그러하지 아니하다.	사회복지 사업법 제11조의2
	1. 제19조제1항제1호, 제1호의2부터 제1호의8까지 및 제2호의2부터 제2호의4까지의 어느 하나에 해당하는 사람 2. 제22조에 따른 해임명령에 따라 해임된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 3. 사회복지분야의 6급 이상 공무원으로 재직하다 퇴직한 지 3년이 경과하지 아니한 사람 중에서 퇴직 전 5년 동안 소속하였던 기초자치단체가 관할하는 시설의 장이 되고자 하는 사람	사회복지 사업법 제35조제2항
	1. 제19조제1항제1호의7 또는 제1호의8에 해당하는 사람 2. 제1호에도 불구하고 종사자로 재직하는 동안 시설이용자를 대상으로 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 및 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄를 저질러 금고 이상의 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형이 확정된 사람	사회복지 사업법 제35조의2제2항

5		채용공고 및 응시원서 접수

가. 채용공고  : 2021. 12. 13(월)

나. 응시원서 접수

1) 접수기간 : 2021. 12. 20(월) ~ 12.31(금) 18시까지 도착분에 한함

2) 접수방법 : (등기) 우편접수에 한함(방문접수 등 다른 방법으로는 접수하지 아니함)

- 받는 사람 : 성지요양원 채용팀

- 받는 주소 : 제주시 통물길 122(외도동)

6		선발기준 및 합격자 발표

가. 선발기준 : 서류심사 및 면접심사

1) 1차 서류심사

- 직무수행에 관련된 응시자의 자격요건ㆍ경력 등 소정의 기준에 적합한지

여부를 서면으로 심사

- 응시자가 1명 이하일 경우에는 서류심사를 하지 아니하고 재공고 함

- 서류심사 예정일 : 2022년 1월 6일(예정임, 사정시 변경가능)

2) 2차 면접심사

- 1차 서류전형에  합격한 자에 한해 개별통지(문자 등) 하며, 서류전형 불합격자에 대해서는 개별통지 하지 아니함

- 서류전형 합격자는 2차 면접심사를 실시하되. 면접대상자가 1명이하인 경우에는 면접심사를 진행하지 아니함(합격자가 없는 것으로 간주처리함)

- 심사내용: 사업 추진 능력 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가하여 심사        - 면접심사 예정일 : 2022. 1. 11(화)  14시 /사정에 따라 변경가능

* 일시, 장소, 시간은 추후 개별통지함

7		제출서류

서류접수 시	- 입사지원서 1부, 자기소개서 1부, 직무수행 계획서 1부. 개인정보 수집 및 이용에 관한 동의서 1부. : (첨부양식) - 자격증 및 면허증 사본 각 1부.(공고일 이후 발행분) - 경력증명서 각 1부. (공고일 이후 발행 분) - 주민등록표 등본,가족관계증명서(공고일 이후 발행 분) 1부. - 병역증명서1부.(남자의 경우)
합격 시	- 노인학대 및 성범죄경력조회서 채용신체검사서 등 필요한 서류

8		응시자 유의사항

가. 면접을 실시하였으나 적임자가 없는 경우 선발하지 아니함.

나. 제출된 서류는 일체 반환하지 않음.

다. 제출된 서류는 일체의 비밀을 유지함.

라. 합격 후 임용제한에 해당하는 경우에는 합격을 취소함.

마. 이력서나 각종 증명서의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 발생한

불이익은 서류를 제출하거나 작성한 본인에게 모든 책임이 있음.

사. 합격한 자는 계약서를 작성하되, 원장으로서의 품위유지를 위반하여 더 이상 시설장(원장)으로서의 자격이 없다고 인정되는 경우에는 중도에 계약을 해지 할 수 있음.

Ⅰ. 성지요양원 입사지원서

1. 인적사항

사진	성명		생년월일
	연락처	1차 : 2차 :	E-mail
	주소

2. 학력사항

재학기간	학교명	전 공

3. 자격사항

면허/자격증 이름	취득일	발행처

4. 경력사항

기 간	직장명	직위	담당업무

5. 수상사항

상훈명	수여기관	수상일자	수상내역

※ 칸 부족 시 추가 삽입하여 기재

위 본인은 성지요양원 시설장 채용에 응시하고자 합니다.

2021년   12월     일

( 인 )

Ⅱ. 자기소개서

1. 성장과정

2. 본인의 장⦁단점

3. 성지요양원 지원동기 및 비전

상기와 같이 자기소개서를 제출합니다

2021년   12월     일

지 원 자                   (인)

Ⅲ. 직무수행 계획서

○ 직무수행계획서를 연차별(3개년계획)로 구체적으로 기술하여 주십시오. (분량 : 글자크기13포인트, A4용지 7매 내외)

1. 주요사업 계획 및 그에 대한 성과목표, 세부 추진계획(1차년도, 2차년도, 3차년도 구분작성)

(1) 주요 사업 계획 및 그에 대한 성과 목표

(2) 사업 세부 추진계획(계량화 가능한 것은 계량화하여야 함)

1) 1차년도(2022)

2) 2차년도(2023)

3) 3차년도(2024)

2. 직업윤리 및 직장분위기 쇄신 방안

3. 기관운영 발전 방안

4. 기타(요양원과 관련)

Ⅳ. 개인정보 수집 및 이용 동의서

개인정보보호법 제15조에 의거하여 채용과정에 필요한 귀하의 개인정보를 수집·이용함에 있어 동의를 받고 있으니 아래 내용을 충분히 숙지하신 후 ‘서명’ 란에 직접 서명해주시기 바랍니다.

개인정보 수집․이용 목적	신규 직원 채용을 위해 필요한 본인확인 및 심사자료
개인정보 수집․이용 항목	이름, 생년월일, 주소, 연락처, e메일, 학력, 경력, 자격사항 등
개인정보 보유․이용 기간	직원채용과정을 위해 수집된 개인 정보는 접수일로부터 3개월 동안 이용, 보관된 후 파기됩니다. 파기를 요청하실 경우는 절차에 따라 즉시(5일 이내) 파기됩니다.
제공거부에 따른 불이익	채용 진행에 필요한 필수 개인정보 미 제공으로 당해 공개채용시험 진행 불가

※ 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용되지 않습니다.

2021년   12월       일

동의인 :                    (서명)